Inspireret af Bruce Springsteen

I tirsdags spillede Bruce Springsteen og E-street Band i Odense – My Hometown 🎶🎸❤️

Jeg var også til koncerten i Parken sidste år. Under begge koncerter har jeg tænkt på det knap 20 mand store band og kormedlemmer som en virksomhed – et stærkt og sammenspillet team.

Et team hvor lederen, The Boss, har valgt et hold, der deler hans vision. At opleve fællesskabet og energien der er i bandet – den tillid de har til hinanden, når de loyalt leverer aften efter aften, alt imens de ser ud til at have det sjovt og nyde det. Det er både imponerende og inspirerende, også alderen på flere af dem taget i betragtning.

De er nærværende og tæt på deres publikum, de laver sjov og hygger sig på scenen, mens de fortæller historier, inviterer til fællessang og giver deres publikum en oplevelse.

Jeg har været fan i mange år og har været til mange koncerter. For mig er Bruce Springsteen mere end bare ’The Boss’ – han er en leder, der går foran som det gode eksempel. Han sørger for, at alle har deres rolle og en platform, hvorfra de kan stråle. Og når koncerten er ved at være slut, sender han sit team afsted en ad gangen med smil, anerkendelse, håndtryk og kram, inden han selv afslutter. Bare ham, hans guitar og mundharmonika, mens han synger ’I’ll see you in my dreams’.

Oplevelsen mindede mig om, hvor vigtigt det er som leder at skabe et team baseret på tillid, fælles visioner, værdier og engagement, hvis man vil have et stærkt team, der samarbejder og leverer ekstraordinære resultater sammen.

Noget jeg også bruger som selvstændig i mine samarbejder og med mine samarbejdspartnere.